刘振军对年轻干部提出三点要求。一要时时处处强化政治站位，筑牢政治忠诚。始终牢记党的性质和宗旨，坚持用共产主义理想信念激励自己，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。二要不折不扣履行管党治党政治责任，坚持责任担当。要巩固主题教育成果、深入开展党性党风党纪教育，坚守纪法防线。作为年轻干部，必须带头学习纪法，带头遵纪守法，时刻防范越界、触线的风险。三要涵养清正廉洁之风，做遵规守纪标兵。要知敬畏、存戒律、守底线，保持进取的斗争本领，保持如临深渊、如履薄冰的谨慎，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

徐万廷对年轻干部提出六点希望。一是做一个讲忠诚的人，年轻干部只有绝对忠诚，才能在任何时候、任何情况下都不改其心、不易其志，不悔其节；二是做一个有情怀的人，对领导交办的每一件事、自己承担的每一项工作，都要认真研究、深入思考，拿出最优的办法、找到最好的路径，精雕细琢，精益求精，真正把岗位当阵地守，把工作当事业干；三是做一个有本领的人，要在学习中长本事，多去工作一线、多去问题现场，多当几回“热锅上的蚂蚁”，接几次“烫手的山芋”，才能在实践中把经历变成经验、把阅历变成能力，要在落实中增本领；四是做一个有担当的人，干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在，年轻干部同志就该有“一日无为、三日难安”的使命感，把一腔热情、一身闯劲用在干事创业、建功立业上；五是做一个有定力的人，广大年轻干部一定要摆正位置、端正心态，既有仰望星空的激情和能力，还要有扎根基层、久久为功的干劲和韧劲，在任何时候、任何情况下都能耐得住寂寞、受得住委屈、经得起考验。六是做一个懂规矩的人，年轻同志一定要守规矩、明底线、知敬畏、做到慎独、慎微、慎初，思想防线要筑牢、办事底线要坚守、交友界限要划清。

年轻干部纷纷表示，要以此次集体廉政谈话为契机，进一步坚定信念、勇于担当、严于律己，自重自省自警自励，对待岗位存感恩之心，对待权力存敬畏之心，对待名利存知足之心，对待事业存勤勉之心，聚焦校（院）高质量发展“1234”工作思路，团结奋斗、苦干实干，廉洁履职，续写校（院）高质量发展新篇章。