2024年以来，宁夏六盘山干部学院 中共固原市委党校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实中央和区、市党委各项决策部署，践行党校初心使命，全面推进办学治校（院）工作高质量发展。

一是坚持党校姓党，铸牢理想信念之魂。抓好理论武装，切实增强“市委有部署、党校见行动”政治自觉，主动担当“两个市”建设职责使命，开设《我为“两市”建设做贡献》等理论专栏，发表推送理论文章100余篇；成立“六盘红色先锋”志愿宣讲团，开展宣讲80余场次，受众2万余人次，1名教师获全区微宣讲大赛二等奖；《品读红色家书 感悟初心使命》情景教学课走进宁夏大学、宁夏医科大学等高校，4名青年教师被聘为“青春之歌”讲师；推动“五型”模范机关深入创建，机关党委被评为五星级党组织，教研党支部被评为“四强”党支部。

二是坚持为党育才，夯实教学培训之基。实施“培训规范”提升行动，推出“计划生成、资源配置、教学创新、质量管控”四项机制，全力打造“4+4+4+1+N”课程体系。新开发《新征程上进一步全面深化改革的行动纲领—深入学习贯彻党的二十届三中全会精神》等课堂专题50余门，制作完成《单家集记忆》教学情景剧；荣获全区精品现场课1门、精品教学路线1条。全年举办培训班234期、培训党员干部、企业管理人才15799人次，其中干部学院培训183期10091人次，创历史新高。

三是坚持为党献策，恪守科研咨政之本。扎实推进“教研咨”一体化建设，高质量刊发《六盘山论坛》3期，在宁夏党建、《固原日报》等媒体平台发表理论文章30余篇；制定完善《关于提升智库建设水平的实施方案》，申申请立项自治区科研和智库课题各1项，撰写决策咨询报告50篇，获市委、政府领导肯定性批示10篇。

四是坚持从严管理，绷紧办学治校之弦。持续加强管理人才队伍建设，提拔科级领导干部3名，职级晋升人员3名，职称晋级人员9名，招考选调参公人员3名，招聘教学助理4名；制定完善《学员管理办法》等各类制度90余项，从基础制度着手，提升办学质效；制定“三个楷模”创先争优管理考核办法，树立先进典型，规范流程，严格学员培训纪律要求，从严管理教和学；健全“四力四责”机制，推行“四色”预警办法，全面从严治党。